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- 青海東臺吉乃爾鋰資源股份有限公司------(青海人才網(wǎng)對該單位的信用申明）
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依據(jù)該單位所提供的證明材料，該單位目前的信用等級是：（★★)-----查看公司概況
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招聘：人資副經(jīng)理
該職位目前還沒有招滿合適的人選！趕快-
刷新日期：2025-01-12 16:47:53，本崗位目前正在招聘中，請直接在線申請！
要求工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上 崗位性別要求：男 崗位學(xué)歷要求：統(tǒng)招本科
薪資水平：10000-15000 工作地點(diǎn)：青海海西州格爾木市 招聘人數(shù)：1人
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要求工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上 崗位性別要求：男 崗位學(xué)歷要求：統(tǒng)招本科
薪資水平：10000-15000 工作地點(diǎn)：青海海西州格爾木市 招聘人數(shù)：1人
崗位職責(zé)/要求
崗位職責(zé)：
1、 結(jié)合公司的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，做好人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、 梳理和優(yōu)化公司的組織架構(gòu)和人力配置，負(fù)責(zé)推動人力資源（招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工關(guān)系、職業(yè)規(guī)劃等模塊）各模塊的落地執(zhí)行；；
3、組織和推動公司文化建設(shè)，形成團(tuán)隊(duì)核心凝聚力與創(chuàng)造力，提高團(tuán)隊(duì)工作士氣構(gòu)建和諧員工關(guān)系。
任職條件：
1、大專及以上，人力資源管理、企業(yè)管理、管理學(xué)、工商管理等專業(yè)；
2、具有 8年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練使用OFFICE等辦公軟軟件；
4、具有中級人力資源管理師及以上職稱優(yōu)先考慮.
5、季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金。
薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+績效工資+福利補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)
福利補(bǔ)貼：五險(xiǎn)一金（公積金繳納比例12%），高原補(bǔ)貼120元/天，交通補(bǔ)貼600/月、夜班補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼等各項(xiàng)補(bǔ)貼。
生活食宿：免費(fèi)食宿，洗浴、健身、生活超市等設(shè)施俱全
通勤交通：公司—格爾木往返通勤大巴
工休制度：常白班，上班30天，休假10天
工作地點(diǎn)：青海省格爾木市東臺吉乃爾湖礦區(qū)（距格爾木市區(qū)230KM）
1、 結(jié)合公司的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，做好人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、 梳理和優(yōu)化公司的組織架構(gòu)和人力配置，負(fù)責(zé)推動人力資源（招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工關(guān)系、職業(yè)規(guī)劃等模塊）各模塊的落地執(zhí)行；；
3、組織和推動公司文化建設(shè)，形成團(tuán)隊(duì)核心凝聚力與創(chuàng)造力，提高團(tuán)隊(duì)工作士氣構(gòu)建和諧員工關(guān)系。
任職條件：
1、大專及以上，人力資源管理、企業(yè)管理、管理學(xué)、工商管理等專業(yè)；
2、具有 8年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上本行業(yè)或相關(guān)行業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟練使用OFFICE等辦公軟軟件；
4、具有中級人力資源管理師及以上職稱優(yōu)先考慮.
5、季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金。
薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+績效工資+福利補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)
福利補(bǔ)貼：五險(xiǎn)一金（公積金繳納比例12%），高原補(bǔ)貼120元/天，交通補(bǔ)貼600/月、夜班補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼等各項(xiàng)補(bǔ)貼。
生活食宿：免費(fèi)食宿，洗浴、健身、生活超市等設(shè)施俱全
通勤交通：公司—格爾木往返通勤大巴
工休制度：常白班，上班30天，休假10天
工作地點(diǎn)：青海省格爾木市東臺吉乃爾湖礦區(qū)（距格爾木市區(qū)230KM）
聯(lián)系方式
申請?jiān)撀毼?nbsp;
- 該公司其他職位
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- ◇ 人資副經(jīng)理
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- ◇ 設(shè)備工程師
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- ◇ 研發(fā)工程師
- ◇ 工藝工程師
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